Turning Motion into Action – Reestablishing Shipping’s Momentum – 7th Slide2Open Shipping Finance

24.01.2024

ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΗΣ ΔΙΚΤΥΩΣΗΣ

Τετάρτη 24 Ιανουαρίου 2024

Συμμετοχή από κοντά διακεκριμένων προσκεκλημένων
Μοναδικές ευκαιρίες για δικτύωση
Προσωπικές συναντήσεις

Το αναλυτικό Πρόγραμμα του Συνεδρίου θα ανακοινωθεί εν ευθέτω χρόνω.

Βασικά θέματα του συνεδρίου
Γεωπολιτική
• Συνέπειες και η νέα πραγματικότητα για τη ναυτιλία
• Εμπόλεμες ζώνες και πόλεμοι δασμών

Ναυτιλιακή χρηματοδότηση
• Ευρωπαϊκή ναυτιλιακή χρηματοδότηση: τελικά αξίζει τον κόπο;
• Αγορές κεφαλαίων: επενδυτικό ενδιαφέρον λόγω της βελτίωσης των δεικτών του κλάδου;
• Τράπεζες και ναυτιλιακή χρηματοδότηση: συνεργασία για διατηρήσιμη ανάπτυξη και επέκταση του κλάδου της ναυτιλίας
• Τράπεζες και εναλλακτικές μορφές χρηματοδότησης: για πόσο ακόμη θα διατηρηθεί αυτή η εύθραυστη ισορροπία;

ESG
• Προσδοκίες και πραγματικότητα
• ESG στη ναυτιλία: υποχρέωση ή συνειδητή επιλογή;
• Μήπως τα κριτήρια ESG έχουν γίνει πιο επιθετικά από ό,τι θα έπρεπε; Μπορεί να είναι μη διατηρήσιμα
• ESG και Green Washing
• Απανθρακοποίηση: Είναι εφικτοί οι στόχοι που θέτει το κανονιστικό πλαίσιο;

Τεχνολογία
• Γηραιός στόλος και ηλεκτρικός εξοπλισμός: συγκεντρωτική ανάλυση
• Χρήση Big Data για αναβάθμιση συστημάτων και έλεγχο εξοπλισμού
• Πριν την τυποποίηση: Αξιοποίηση των δυνατοτήτων της IEEE Standards Association για το σχεδιασμό νέων προτύπων που θα ανταποκρίνονται στις ανάγκες της σύγχρονης ναυτιλίας
• Σύγχρονα συστήματα ασφαλείας και συνεργασία με φορείς του κλάδου
• Τελικά η ναυτιλία οδηγεί τις εξελίξεις ή μήπως τρέχει να τις προλάβει;
• Σύγχρονα ηλεκτρονικά συστήματα ναυτιλίας, ψηφιακά δίδυμα και απομακρυσμένη επιθεώρηση

Καύσιμα
• Εναλλακτικές πηγές καυσίμων – πράσινη ενέργεια
• Καύσιμα ναυτιλίας: για ποιο χτυπά η καμπάνα;
• Κανονιστικό πλαίσιο, περιβαλλοντική επίδοση, μηχανές και συστήματα, bunkering, θέματα ασφάλειας, κόστους, τιμολόγησης και διαθεσιμότητας συμβατικών και εναλλακτικών λύσεων

Ανθρώπινο κεφάλαιο
• Η νέα γενιά του προσωπικού της ναυτιλιακής εταιρείας
• Προσέλκυση ταλέντων και επένδυση στις δεξιότητες και την ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού
• Προκλήσεις, ευκαιρίες και βέλτιστες πρακτικές για την εξασφάλιση της ευημερίας των πληρωμάτων και των στελεχών στο πλοίο

Μοιραστείτε αυτό το άρθρο!